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电化公司启动横大班劳动竞赛活动
作者:陈华 冯琛 | 浏览次数:

 

近日,电化公司正式启动分厂横大班劳动竞赛活动。该公司制定了详细的活动方案,从2018年2月正式实施。这是该公司岗位劳动竞赛全新的尝试,将对企业生产管理产生积极影响。

为确保企业2018年度生产经营目标的完成,充分调动生产分厂全体员工的积极性,增强一线人员的主人翁责任感和团结协作精神,促进降本增效工作顺利进行,实现各生产装置长周期安全稳定运行,该公司决定在两个分厂横大班之间开展劳动竞赛活动,竞赛内容包括安全环保、产品产量、质量控制、单耗控制等,劳动竞赛参与部门为电石分厂、热电分厂,人员包括正式工、劳务工及外聘人员。劳动竞赛奖金独立核算。月末出结果后,根据竞赛排名,分配比例为奖金总额的50%、30%、20%、0。 劳动竞赛奖金以参与人员绩效工资人均500元/人和公司提取的1000元/人作为考核基数。

在活动方案中,进一步明确了竞赛要求,制定了《横大班安全环保考核标准》、《横大班劳动竞赛考核指标及说明》,编制了考评流程图。

该公司实行主要领导包抓、各分管领导和其他部室帮扶的工作机制,共同推动横大班劳动竞赛活动扎实高效开展。(陈华  冯琛)